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REUNIÓN RECTORA CON ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN PAS 

29 julio, 2015

0234reunrectREUNIÓN RECTORA CON ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN PAS 

Hoy día 29 de julio, han tenido lugar dos reuniones de presentación de la Rectora con el equipo de la Gerencia y los Órganos de Representación del PAS, tanto con la Junta de PAS Funcionario y el Comité de Empresa del PAS Laboral.

En ambas reuniones, la Rectora, presenta a la Gerente, María del Mar y a su equipo. 

La información que nos traslada la Rectora a ambos Órganos es: 

-Hay una reducción importante de cargos, pasando de 9 Vicerrectorados a 7 y de 5 Delegados del Rector a 1.

-Se fortalecen algunas Áreas como es la gerencia, que estará formada por tres Bloques:Infraestructura, Económica y Personal.

-También se fortalece la Unidad de Igualdad.

-Es necesario captar fondos. Hay una deuda importante que mantiene la Junta de Andalucía con la Universidad y también el Ministerio. La forma de hacerlo será mediante ahorro y obtención de fondos.

-Es importante hacer una RPT, pensando en los puestos y en las necesidades y no en las personas.

-Van a cumplir sus compromisos que llevaban en programa electoral, tanto es así, que prometió ampliar la reducción de jornada y es lo primero que ha hecho.

-Para abordar los distintos puntos que plantea la Junta de PAS F y el Comité de Empresa del PAS L, se comenzará en septiembre, con un calendario de reuniones.

 En la reunión con la Junta de PAS Funcionario destacamos:

-La Rectora informa que es necesario que se refuercen plazas del Servicio de Informática.

-Se solicita por parte de este Órgano:

  • Oferta Pública de empleo.

  • Cubrir las dos plazas de Salud Laboral.

  • Revisión del Acuerdo de Evaluación del Desempeño.

  • Revisión del Baremo del Concurso de Méritos.

  • Un nuevo reglamento del PAS.

  • Negociar todos los temas pendientes con el anterior equipo de Gerencia. 

En la reunión con el Comité de Empresa del PAS Laboral destacamos:

-Es importante el Servicio de Mantenimiento.

-Tienen un compromiso de abrir el Comedor del PTS, pero aún están estudiando de qué forma se puede abrir.

-Desde el Comité de Empresa se le traslada un documento con los siguientes puntos para tratar en las próximas reuniones:

  • Realización del curso de Especialización para la totalidad de la plantilla, con el consiguiente cobro de los 85€.

  • Cumplimiento del Acuerdo de Sustituciones Internas de 4 de marzo de 2009.

  • Desvinculación de las bolsas.

  • Promoción Horizontal.

  • Dotación nuevos Centros.

  • Temario único en las convocatorias.

  • Comedores y PTS.

  • RPT. 

De ambas reuniones queremos destacar la disponibilidad que nos trasmite la Rectora junto a todo su equipo. Recibirán a todo el mundo y están dispuestos a dialogar; sin duda un cambio de talante alejado del anterior equipo rectoral. 


 

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Gracias!!

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