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ACUERDO FIRMADO PARA LA DEFENSA Y MEJORA DEL EMPLEO PÚBLICO

16 julio, 2015

ACUERDO FIRMADO PARA LA DEFENSA Y MEJORA DEL EMPLEO PÚBLICO 

UGT exige que el empleado/a público retome el protagonismo que los ciudadanos/as necesitan 

0acuerfirEl Acuerdo con el Gobierno de la Junta de Andalucía debe suponer un giro de 180º en las condiciones  en las que prestan sus servicios los Empleados Públicos en Andalucía. 

Con el Acuerdo rubricado, con fecha 15 de julio del 2015, por la Presidenta del Gobierno Andaluz, Susana Díaz y UGT, se debe iniciar un cambio radical en las condiciones en las que se encuentran los Trabajadores de los Servicios Públicos en Andalucía.

 Los Empleados Públicos han sufrido y sufren dos veces los recortes; la primera, en sus propias carnes al tener menos derechos laborales; y la segunda, al ver con impotencia cómo no pueden cubrir todas las necesidades, que los ciudadanos demandan en estos tiempos difíciles. 

UGT celebra el compromiso del Gobierno de Andalucía y entiende que la rúbrica de este Acuerdo por su presidenta, Susana Díaz, es el aval para retomar la senda que lleve a conseguir unos Servicios Públicos de calidad, que lamentablemente han visto como en los últimos años han mermado su calidad en la atención a la ciudadanía. 

El Acuerdo recoge aspectos tales como:

– La recuperación de la paga extra de 2012. El abono de las cuantías correspondientes se harán efectivas en la nómina del mes de febrero del 2016.

– El inicio de la negociación sobre una Ley de Empleo Público de Andalucía.

– O la recuperación de los derechos suspendidos por la Ley 3/2012. 

Y otros de no menos importancia, entre los que se encuentran: 

– Dar un nuevo impulso a las negociaciones  en todas las Mesas Sectoriales.

– Un calendario de restitución de los derechos suspendidos por el Decreto-ley 1/2012.

– El estudio en profundidad  de las adaptaciones de horarios y jornada para su conciliación con la vida personal, familiar y laboral.

– O el abono del 100% del complemento por incapacidad laboral transitoria (ILT). 

Cuestiones, todas ellas, que conforman un abanico de mejoras laborales, sociales y retributivas, que nunca deberíamos haber perdido, y que deben servir de inicio a la mayor dignificación de los servidores públicos que respondan fielmente a las demandas ciudadanas.

 Todo esto debe redundar en lo que UGT lleva exigiendo desde el comienzo de la crisis, y que no es otra cosa que la recuperación de la dignidad y el orgullo de sentirse servidor/a público. UGT sigue siendo muy consciente de que a mayor calidad de empleo y mejores condiciones laborales de los Empleados Públicos, mejor atención recibirán nuestros conciudadanos. Incentivar el Empleo Público de calidad es una clara apuesta por los derechos de los ciudadanos/as.

Enlace Acuerdo: http://www.ugr.es/~feteugt1/doc/acuerdofirmadojuntaandalucia2015.pdf

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